02 企業(yè)招聘需求趨勢分析
時間：2022-03-02 02:10:01 | 來源：網(wǎng)絡(luò)推廣
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崗位需求崗位數(shù)量不斷增加,名企招聘需求旺盛
58同城招聘研究院數(shù)據(jù)顯示,近年來社會總崗位數(shù)量不斷增加,名企提供崗位數(shù)量增長較快
58同城招聘研究院數(shù)據(jù)顯示,從2017到2020年,招聘市場提供的總崗位增速均為正增長,招聘崗位總量不斷增加。從企業(yè)提供的崗位數(shù)量來看,近年名企的增長指數(shù)高于總體企業(yè)。
待遇狀況名企抗風(fēng)險能力強,平均薪資穩(wěn)定
58同城招聘研究院數(shù)據(jù)顯示,名企薪酬水平較為穩(wěn)定、有保障,小微企業(yè)則容易受到外部因素影響,薪酬水平浮動較大
2020年,名企的平均薪酬水平為7,523元/月,高于小微企業(yè)平均薪酬水平7,314元/月。從同比增長來看,名企的薪酬水平同比整體呈上升趨勢,穩(wěn)步增長。小微企業(yè)的平均薪酬水平同比表現(xiàn)浮動較大,顯示出其薪資水平受到經(jīng)濟波動影響較大,穩(wěn)定性和抗風(fēng)險能力不如名企
新興機遇新生行業(yè)帶來大量高薪機會
58同城招聘研究院數(shù)據(jù)顯示, 新增崗位日趨多元化,醫(yī)美、區(qū)塊鏈、3D打印等新興行業(yè)帶來更多高薪機會
從整形醫(yī)生、垃圾分類員到核酸檢測員,2018到2020年,受到社會承認的新生行業(yè)和突發(fā)事件催生了大量新興崗位。新科技也催生了大量高薪相關(guān)崗位,區(qū)塊鏈應(yīng)用操作員、互聯(lián)網(wǎng)營銷師和3D打印設(shè)備操作員等,均由近幾年崛起的新科技廠商提供。
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