時間：2022-04-03 03:24:02 | 來源：行業(yè)動態(tài)
時間：2022-04-03 03:24:02 來源：行業(yè)動態(tài)
從陳春花的角度看，未來組織間最重要的差距事實上不是技術(shù)、不是資金、不是規(guī)模，也不是行業(yè)定位，而是人力資源能力的差距。如今，于企業(yè)而言，戰(zhàn)略不再僅僅只是迭代，其實更重要的是人力資源與戰(zhàn)略的匹配效力到底夠不夠。如果二者沒有得到很好的匹配，方向選得再好，整體戰(zhàn)略的把握和形勢預(yù)測再精準，對用戶的理解再深刻，企業(yè)也沒有辦法獲得足夠的優(yōu)勢。關(guān)鍵詞：差距,資源,組織
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