在“金三銀四”求職季的到來(lái),我們特意出了一篇介紹大廠企業(yè)文化的文章,給大家呈現(xiàn)一個(gè)更豐富鮮明的大廠形象。

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騰訊有哪些特別的企業(yè)文化?這4點(diǎn)你要知道......

時(shí)間:2023-06-21 13:30:01 | 來(lái)源:網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)

時(shí)間:2023-06-21 13:30:01 來(lái)源:網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)

騰訊有哪些特別的企業(yè)文化?這4點(diǎn)你要知道......:很多人的心中,都有一個(gè)大廠夢(mèng)。

在“金三銀四”求職季的到來(lái),我們特意出了一篇介紹大廠企業(yè)文化的文章,給大家呈現(xiàn)一個(gè)更豐富鮮明的大廠形象。

讓你對(duì)暗戀的大廠爸爸,了解得多一分,能離它更近一步。

這一篇,我們鎖定了鵝廠騰訊。

01 ”同衣同心“:文化衫

不夸張地說(shuō),10個(gè)男生中,有6-8個(gè)人都剛好穿著各色騰訊文化衫。

他們表示:“進(jìn)騰訊后,就再?zèng)]自己買過(guò)t恤。”

每一年的周年慶,騰訊都會(huì)專門(mén)出一版紀(jì)念文化衫。全世界的騰訊人會(huì)在同一天,穿上同一款文化衫,象征著“同衣同心”,用這種方式為騰訊慶生。

圖:騰訊20周年文化衫圖源:騰訊文化
可以說(shuō),騰訊人最不缺的,就是文化衫。

逐漸地,文化衫成了程序猿衣柜里的主力軍,成了大家居家旅行的必備。

也許你遇到的面試官,也正穿著一件騰訊文化衫。(而你穿著西裝打著領(lǐng)帶,場(chǎng)面一度尷尬)

文化衫上的圖案也不僅局限于企鵝形象。還有長(zhǎng)頸鹿、海燕、犀牛和犀牛鳥(niǎo)、鸚鵡螺,它們被騰訊人戲稱為“四大神獸”。

分別代表著不同的核心文化內(nèi)含:

正直——長(zhǎng)頸鹿

進(jìn)取——海燕

合作——犀牛和犀牛鳥(niǎo)

創(chuàng)新——鸚鵡螺

騰訊20周年的禮盒里,就有一個(gè)由四大神獸組合而成的音樂(lè)盒。

圖源:騰訊文化

02 騰訊式春運(yùn):領(lǐng)開(kāi)工利是

春節(jié)過(guò)后,公司派發(fā)的開(kāi)工利是成為了員工們上班的動(dòng)力。

幾乎所有公司都有開(kāi)工利是,但騰訊在開(kāi)工利是這一項(xiàng)福利上的表現(xiàn),堪稱蒂花之秀。

從1999年開(kāi)始,騰訊就有小馬哥站在辦公室門(mén)口(總部),給員工發(fā)開(kāi)工利是的傳統(tǒng)。

當(dāng)然除了小馬哥,總辦BOSS們的紅包也都不會(huì)少。

圖源:新浪港股
騰訊的開(kāi)工利是分為線上和線下兩種。

線上紅包:微信紅包、QQ紅包、黃金紅包三管齊下,向騰訊全員發(fā)放;

線下紅包:各事業(yè)群總裁會(huì)另外組織線下活動(dòng),發(fā)放線下紅包。

不管鵝廠人身在何處,雷打不動(dòng)的400元開(kāi)工紅包和18顆金沙的黃金紅包一定不會(huì)少。

圖源:騰訊文化
這里再科普一下“黃金紅包”:

這是一款騰訊金融科技線的產(chǎn)品,一包黃金紅包內(nèi)含18顆金沙,1顆金沙的價(jià)值約為3元。

往年傳說(shuō)有人為了搶得頭香(第一個(gè)紅包),凌晨3點(diǎn)就開(kāi)始在樓下排隊(duì)。

2019更瘋狂,搶到頭香的這個(gè)妹子,前一天夜里8點(diǎn)就已經(jīng)在樓下待命。

圖:2019年搶得頭香的騰訊小姐姐 圖源:騰訊文化
在騰訊,排隊(duì)領(lǐng)開(kāi)工利是的傳統(tǒng),已經(jīng)延續(xù)了20年。

所以你能在騰訊開(kāi)工當(dāng)日,見(jiàn)證萬(wàn)人排隊(duì)領(lǐng)紅包的壯觀場(chǎng)面,堪比春運(yùn)時(shí)的火車站。


圖:騰訊全球新總部濱海大杭州口,排滿了等待開(kāi)門(mén)利是的員工 圖源:騰訊文化
希望想要加入騰訊的你,有朝一日能加入這個(gè)隊(duì)伍,搶到頭香。

03 一票難求:圣誕晚會(huì)

前面提到了騰訊的20周年慶。說(shuō)到周年慶,就不得不提騰訊對(duì)圣誕晚會(huì)的重視。

騰訊的圣誕晚會(huì),同時(shí)肩負(fù)起了周年慶的重?fù)?dān),所以每一年需要近百名工作人員,臺(tái)前幕后忙活兩三個(gè)月。

可以說(shuō)是盛況空前,但一票難求。:)

想要親臨晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng),只能通過(guò)抽獎(jiǎng)的方式,攢人品求一張入場(chǎng)券。

抽到票的人說(shuō):每年圣誕晚會(huì),都讓我愛(ài)騰訊多一點(diǎn)。

抽不到票的人說(shuō):沒(méi)關(guān)系我再等下一年!

騰訊的圣誕晚會(huì)到底有什么值得看?

小馬哥和總辦們年年都負(fù)責(zé)開(kāi)場(chǎng):

2015年的圣誕晚會(huì),小馬哥帶著B(niǎo)OSS們跳《青春修煉手冊(cè)》;

圖:2015年騰訊圣誕晚會(huì)開(kāi)場(chǎng)表演 圖源:網(wǎng)絡(luò)
2016年,小馬哥帶著張小龍?jiān)趦?nèi)的一眾“總辦男神”,組成“騰訊Boys”,用一首《餓狼傳說(shuō)》嗨翻全場(chǎng);

圖:2016年騰訊圣誕晚會(huì)開(kāi)場(chǎng)表演 圖源:騰訊文化
2017年,《差不多先生》+《火鍋底料》+《雙節(jié)棍》三首曲目串燒;

圖:2017年騰訊圣誕晚會(huì)開(kāi)場(chǎng)表演 圖源:騰訊文化
2018年的圣誕晚會(huì),用的是3首98年的金曲開(kāi)場(chǎng)。

圖:2018年騰訊圣誕晚會(huì)開(kāi)場(chǎng)表演 圖源:騰訊文化
2019年,圣誕晚會(huì)正式更名為“新年晚會(huì)”。

由AI Lab的數(shù)字技術(shù)合成制作的畫(huà)面,引出由“總辦天團(tuán)”和彩虹合唱團(tuán)合作的開(kāi)場(chǎng)歌曲表演。

圖:2020年騰訊新年晚會(huì)開(kāi)場(chǎng)表演 圖源:騰訊文化
除了騰訊員工們自己上臺(tái)表演以外,從2007-2017,已經(jīng)有包括林俊杰、李榮浩、華晨宇、陶喆等眾多當(dāng)紅男歌手,在騰訊圣誕晚會(huì)上亮相。

去年的20周年慶,騰訊請(qǐng)到了張韶涵。在表演前,騰訊還通過(guò)內(nèi)部的全民K歌活動(dòng),海選出了一個(gè)員工上臺(tái)與張韶涵同臺(tái)合唱。

04 比肩谷歌:”死后福利“

有人說(shuō),騰訊的文化氛圍,有谷歌的影子。其中非常有代表性的一點(diǎn),就是“死后福利”。

早在2012年,谷歌率先推出了“死后福利”——谷歌員工意外去世后,其配偶可以在20年內(nèi)繼續(xù)領(lǐng)取這個(gè)員工生前一半的薪水。

后來(lái),騰訊也效仿谷歌,推出了類似的“死后福利”:

如果有員工意外過(guò)世,他的家屬可以在十年內(nèi),繼續(xù)領(lǐng)這個(gè)員工的一半薪水。

如果這個(gè)員工有孩子,每多一個(gè)孩子,再增加領(lǐng)一年薪水。

一部分費(fèi)用是一次性支付的,用于救濟(jì);另一部分騰訊會(huì)委托信托公司處理。

BAT中只有騰訊有設(shè)“死后福利”,雖然不是首創(chuàng),但效仿谷歌的這一舉動(dòng),也足以說(shuō)明騰訊在福利設(shè)置上的用心和到位。

除了“死后福利”外,騰訊的其他福利,也讓我在檸檬精的道路上,越走越遠(yuǎn)。

豪華工位:2000元/張辦公椅;

體驗(yàn)業(yè)務(wù):每月30個(gè)QB;

特別傳承:騰訊員工生孩子后,孩子會(huì)得到一個(gè)生日QQ+18年的會(huì)員;

旅游資金:每年1500塊旅游資金,有幾條固定路線選擇,補(bǔ)差價(jià)即可;

無(wú)息貸款:工作滿3年可以申請(qǐng)50w的無(wú)息貸款買房;

(歡迎在鵝廠的同學(xué)在留言板補(bǔ)充)

......酸了酸了~

05
編輯說(shuō)

關(guān)于鵝廠的企業(yè)文化,光是上文的四點(diǎn),肯定不足以概括。只寫(xiě)到了我認(rèn)為十分有鵝廠特色的部分,歡迎大家留言補(bǔ)充~

另外,在我搜集資料寫(xiě)這篇推文的時(shí)候,有一件事讓我感觸很深。

在搜集資料的時(shí)候,我偶然在騰訊公眾號(hào)的留言區(qū),看到這樣的留言:

我看到不少像截圖上這樣的內(nèi)容。

有人在“要進(jìn)騰訊”這四個(gè)字上,壓上了自己的青春;

有人在“想進(jìn)騰訊”這四個(gè)字的背后,真實(shí)地付出著。

想起以前到騰訊大廈采風(fēng)的時(shí)候,遇見(jiàn)了一個(gè)剛面試完騰訊的男生。專程為了騰訊這場(chǎng)面試,從外地坐火車來(lái)杭州,為圖便宜,租了個(gè)民宿的床位。

如果當(dāng)天收不到復(fù)試短信,他準(zhǔn)備第二天再過(guò)來(lái)問(wèn)問(wèn)。

我記得他說(shuō):

“校招就是這樣嘛,你總得去試試。不試是不知道自己的水平的?!?br>
“有時(shí)候靠一股勇氣,也許就能促成一件事情。”
圖:當(dāng)時(shí)的采訪錄音還保留在我手機(jī)里
騰訊每年能收到10w+份應(yīng)屆生簡(jiǎn)歷,大部分人的騰訊校招進(jìn)程,在筆試關(guān)就結(jié)束了。

有不少在筆試失敗的人,為了給自己續(xù)一秒,會(huì)選擇去霸面。

但是每年千里挑一的錄取率,注定會(huì)讓很多人的騰訊夢(mèng)夭折。

如果你有騰訊夢(mèng),抓緊春招這個(gè)機(jī)會(huì)很關(guān)鍵。

網(wǎng)上有騰訊大牛的分享課程,可以找一些來(lái)吸取經(jīng)驗(yàn);也可以選擇合適的求職春招網(wǎng)課,提升求職技能。

今天的分享就到這里,祝大家求職順利!


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