谷歌招聘SEO主管 難道谷歌也要學(xué)百度做自家優(yōu)化產(chǎn)品

時(shí)間：2023-02-17 03:58:01 | 來源：電子商務(wù)

時(shí)間：2023-02-17 03:58:01 來源：電子商務(wù)

一些從事網(wǎng)站建設(shè)和網(wǎng)站推廣的朋友圈最近傳言說，谷歌開始招聘SEO優(yōu)化主管人員，這是很有意思的事情，SEO優(yōu)化的目的就是猜透搜索引擎的心思，然后通過一定手段讓網(wǎng)站有一個(gè)好的排名，SEO從業(yè)人員和搜索引擎是對(duì)立的關(guān)系，而搜索引擎招聘SEO主管，“這是唱著哪出戲呢?”

谷歌一直占據(jù)搜索引擎老大的地位，雖然在中國(guó)市場(chǎng)一度敗給百度，但是，在全球市場(chǎng)，谷歌老大地位不可撼動(dòng)，面對(duì)中國(guó)將近7億的網(wǎng)民，谷歌一直想要再次進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)，而且這方面的新聞時(shí)而會(huì)出現(xiàn)，畢竟中國(guó)市場(chǎng)有著無(wú)限的發(fā)展?jié)摿Γ敲?，谷歌再次進(jìn)入中國(guó)，他們會(huì)反思失敗的原因，或者在百度身上挖掘一些可取的東西，而SEO優(yōu)化百度一直做得很好!

曾經(jīng)有專業(yè)人士對(duì)百度SEO和谷歌SEO優(yōu)化做比較，百度有一些強(qiáng)勢(shì)，著名SEO優(yōu)化專家盧松松撰文表示說，百度識(shí)別原創(chuàng)度很差，比如同樣一篇文章，發(fā)在自家網(wǎng)站上和發(fā)在一些權(quán)威網(wǎng)站，百度的判斷規(guī)則是更看重“這個(gè)內(nèi)容出現(xiàn)在哪里”，只要是新浪、搜狐、網(wǎng)易這樣的大型網(wǎng)站，肯定秒收，而且本來最先發(fā)在自己網(wǎng)站的文章，卻很容易被這些大網(wǎng)站取代，排名遠(yuǎn)遠(yuǎn)落于后面，而在谷歌則不相同，谷歌更重視網(wǎng)站建設(shè)者們的努力，只要你網(wǎng)站優(yōu)化做的好，那么，谷歌排位規(guī)則則是“這個(gè)內(nèi)容來自哪里”。折讓國(guó)內(nèi)網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)站SEO優(yōu)化從業(yè)人員們養(yǎng)成了這樣習(xí)慣，自己的網(wǎng)站很少做內(nèi)容更新，更習(xí)慣通過軟文、帶鏈接的新聞發(fā)到大型網(wǎng)站上從而提高網(wǎng)站的權(quán)重!

谷歌在某些方面是公平的，然而就是這種公平卻在中國(guó)搜索引擎市場(chǎng)敗給了百度，百度為什么勝利了?其實(shí)，百度一直都在通過SEO優(yōu)化手段優(yōu)化自己的產(chǎn)品，比如百度百科、百度問答、百度文庫(kù)、最近又出現(xiàn)了百度經(jīng)驗(yàn)，本來搜索引擎首頁(yè)空間有限，百度這些產(chǎn)品+百度推廣，對(duì)于用戶來說，想要搜索目標(biāo)網(wǎng)站，需要把百度這些自家的產(chǎn)品撇開，用戶要花費(fèi)很多時(shí)間進(jìn)行搜索和辨識(shí)，這對(duì)于用戶體驗(yàn)來說并不好，但是對(duì)于百度來說，只要用戶誤打誤撞隨便點(diǎn)擊自家哪個(gè)產(chǎn)品，從搜索引擎規(guī)則中就會(huì)判定這個(gè)網(wǎng)站訪問量不錯(cuò)，其他的不言自明。

谷歌這些招收SEO優(yōu)化主管，一些站長(zhǎng)表示，這是谷歌的一次事件營(yíng)銷，告訴從事網(wǎng)站建設(shè)和網(wǎng)站推廣的SEO優(yōu)化從業(yè)者，谷歌做事很公平，看，我們還專門招聘SEO優(yōu)化人員，做的工作是“該崗位為技術(shù) SEO 的項(xiàng)目經(jīng)理，入職后隸屬于跨功能團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售、產(chǎn)品研發(fā)和工程監(jiān)督，而更為重要的是幫助企業(yè)駕馭和組織管理流量和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。你將參與到網(wǎng)站研發(fā)和優(yōu)化中，并幫助撰寫博文和社交策略，改善網(wǎng)站代碼健康并為國(guó)際網(wǎng)站定義網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)。”不過，我覺得如果谷歌想要重新返回中國(guó)搜索引擎市場(chǎng)，那么，他們或許會(huì)仿照和借鑒百度的一些成功模式，比如百度用自家產(chǎn)品給自家做SEO優(yōu)化，在利益面前，相對(duì)公平的谷歌也有可能“入鄉(xiāng)隨俗”，以此博得市場(chǎng)份額，要不干嗎要招聘SEO優(yōu)化主管呢?

煙囪新建原創(chuàng)文字，版權(quán)所有，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處，并保留本鏈接：謝謝!