工作滿意度（即，做我喜歡的有趣的工作" />

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工作滿意度、工作保障以及工作與生活的平衡，對(duì)員工尤為重要

時(shí)間：2022-04-08 22:57:01 | 來(lái)源：行業(yè)動(dòng)態(tài)

時(shí)間：2022-04-08 22:57:01 來(lái)源：行業(yè)動(dòng)態(tài)

面對(duì)經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇和快速變化的后疫情時(shí)代，年輕一代的中國(guó)員工最關(guān)注的是工作滿意度、工作保障、工作與生活的平衡，以及工作所帶來(lái)的意義。在考慮想從工作中得到什么時(shí)，以下因素成為關(guān)鍵點(diǎn)：

既然工作滿意度如此重要，企業(yè)如何才能為員工提升幸福感呢？91%的受訪者認(rèn)為后疫情時(shí)代企業(yè)應(yīng)為員工提供靈活工作的機(jī)會(huì)，員工們也希望企業(yè)能更好地理解家庭責(zé)任（88%），重視如何更好地實(shí)現(xiàn)在家辦公（86%）。

這表明，年輕員工的動(dòng)機(jī)是穩(wěn)定的工作和有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，但企業(yè)人性化的重要性也不言而喻，他們提倡靈活的工作時(shí)間和工作生活兩不誤，在辦公室之外還要過(guò)好自己的生活。

關(guān)鍵詞：工作,員工,平衡

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