未來SEO和機(jī)器學(xué)習(xí)正在不斷結(jié)合

時(shí)間：2024-05-12 07:30:01 | 來源：建站知識(shí)

時(shí)間：2024-05-12 07:30:01 來源：建站知識(shí)

到 2025 年，全球數(shù)據(jù)領(lǐng)域?qū)?2018 年的 33 ZB（每個(gè) ZB 等于 1 萬億 GB）增長(zhǎng)到 175 ZB。

在營(yíng)銷方面，我們作為大部分?jǐn)?shù)據(jù)管理者的角色也在增長(zhǎng)。

根據(jù)IDC的一份報(bào)告，截至去年，存儲(chǔ)在企業(yè)核心中的數(shù)據(jù)比世界上所有現(xiàn)有端點(diǎn)中的數(shù)據(jù)都多。



營(yíng)銷人員和 SEO 專業(yè)人士面臨的巨大挑戰(zhàn)是激活和使用這些數(shù)據(jù)。

2025 年，每個(gè)聯(lián)網(wǎng)的人每 18 秒至少會(huì)有一次數(shù)據(jù)交互，全球近 30% 的數(shù)據(jù)將需要實(shí)時(shí)處理。

人類營(yíng)銷人員無法獨(dú)自處理這種處理。

越來越多的，隨著我們的機(jī)器學(xué)習(xí)工具處理和分析搜索數(shù)據(jù)，他們正在學(xué)習(xí)和提高他們對(duì)搜索數(shù)據(jù)的理解。

搜索中的機(jī)器學(xué)習(xí)

也許機(jī)器學(xué)習(xí)在搜索中最著名的應(yīng)用是谷歌自己的RankBrain算法，它可以幫助搜索引擎更好地理解單詞的相關(guān)性和上下文以及單詞之間的關(guān)系。

機(jī)器學(xué)習(xí)使谷歌能夠理解查詢背后的想法。

機(jī)器學(xué)習(xí)允許算法在引入新單詞和查詢時(shí)不斷擴(kuò)展這種理解。

隨著算法更好地確定哪些內(nèi)容最能滿足每個(gè)搜索者的需求，我們面臨著創(chuàng)建滿足這些需求的內(nèi)容并對(duì)其進(jìn)行優(yōu)化以明確相關(guān)性的挑戰(zhàn)。

當(dāng)我們正在經(jīng)歷數(shù)據(jù)的爆炸式增長(zhǎng)時(shí)，對(duì) SEO 的興趣也在增長(zhǎng)，這絕非巧合。

搜索引擎優(yōu)化和數(shù)據(jù)科學(xué)

搜索引擎優(yōu)化已經(jīng)成長(zhǎng)為一個(gè)可行的、受人尊敬的主流營(yíng)銷職業(yè)。

在我寫這篇文章時(shí)，LinkedIn 上有 823,000 人的個(gè)人資料中包含“SEO”，并且有 8,600 人專門將其核心服務(wù)產(chǎn)品歸類為 SEO。

放眼全球，這些數(shù)字分別激增至 320 萬和 25,000。

但這只是 SEO 行業(yè)的一小部分。

在 SEO 中，有些人將自己定義為內(nèi)容營(yíng)銷人員、數(shù)字營(yíng)銷策略師或從業(yè)人員、網(wǎng)站開發(fā)人員、分析專家、顧問、顧問等。

我們的行業(yè)規(guī)模和范圍都很大，因?yàn)?SEO 現(xiàn)在幾乎涉及業(yè)務(wù)的各個(gè)方面。

由于我們必須處理的數(shù)據(jù)大量增加，現(xiàn)在對(duì) SEO 專業(yè)人員的要求越來越多。

然而，根據(jù)研究，只有31.5%的組織在其公司擁有數(shù)據(jù)科學(xué)家。

與機(jī)器學(xué)習(xí)一起工作，而是為精通技術(shù)的 SEO 專業(yè)人員提供了許多重要優(yōu)勢(shì)。

1. 在您的專業(yè)領(lǐng)域提高績(jī)效

雇主和客戶都受結(jié)果驅(qū)動(dòng)。

您知道如何在您的專業(yè)領(lǐng)域使用機(jī)器學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)的工具嗎？

無論是在付費(fèi)搜索、技術(shù)搜索引擎優(yōu)化、內(nèi)容創(chuàng)建和優(yōu)化、鏈接構(gòu)建還是搜索引擎優(yōu)化的其他方面，那些可以通過使用支持機(jī)器學(xué)習(xí)的搜索引擎優(yōu)化工具證明卓越性能的人正在增加自己的價(jià)值。

2. 領(lǐng)先并保持領(lǐng)先

搜索是現(xiàn)場(chǎng)拍賣。如果您等著看客戶的想法，然后才準(zhǔn)備做出回應(yīng)，那么您已經(jīng)落后了。

機(jī)器學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)的工具使?fàn)I銷人員能夠激活實(shí)時(shí)洞察力，根據(jù)每個(gè)用戶的個(gè)人需求即時(shí)個(gè)性化和優(yōu)化內(nèi)容。

3. 規(guī)模經(jīng)濟(jì)

如果你能證明你有能力擴(kuò)大你的努力，你作為 SEO 從業(yè)者和領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值會(huì)成倍增加。

機(jī)器學(xué)習(xí)的真正力量在于它能夠?qū)⒈任覀冎廊绾翁幚砀嗟臄?shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為營(yíng)銷人員可以用來真正推動(dòng)針頭的可行見解和自動(dòng)化行動(dòng)。做到這一點(diǎn)很難。

機(jī)器不追求升職；他們不懷有先入之見，也不關(guān)心過去的錯(cuò)誤。

它們完全是主觀的，將觀點(diǎn)和個(gè)性以及其他潛在的瓶頸排除在數(shù)據(jù)評(píng)估過程之外。

營(yíng)銷人員剩下的是純粹、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)輸出，然后可以大規(guī)模激活這些輸出，以提高搜索可見性和與客戶的互動(dòng)。

4. 成長(zhǎng)空間

掌握你的 SEO 工具集會(huì)給你更多的職業(yè)發(fā)展空間，并且作為一個(gè)碰巧熱愛你所做工作的人。

尤其是機(jī)器學(xué)習(xí)，使我們能夠從更大的數(shù)據(jù)集中獲得洞察力，并使我們能夠獲得比我們只能從我們自己手動(dòng)分析的數(shù)據(jù)中學(xué)習(xí)更多的智能。

您的專業(yè)洞察力和行業(yè)知識(shí)決定了哪些輸出是有用的以及應(yīng)該如何應(yīng)用它們。

機(jī)器學(xué)習(xí)可以非?？焖俚馗嬖V您在重大市場(chǎng)動(dòng)蕩期間您的受眾行為發(fā)生了怎樣的變化，例如我們最近在 COVID-19 方面的經(jīng)驗(yàn)。

但是您如何解釋和響應(yīng)這些變化仍然是營(yíng)銷和 SEO 專業(yè)人士的領(lǐng)域。

機(jī)器學(xué)習(xí)可以幫助您識(shí)別訪問者行為模式，這些模式指向機(jī)會(huì)和需要改進(jìn)的領(lǐng)域。

技術(shù)不能做的是取代創(chuàng)造性和分析性的人類思維過程和經(jīng)驗(yàn)，這些過程和經(jīng)驗(yàn)決定了為響應(yīng)這些見解而采取的最佳下一步措施。

SEO的人是不可替代的。事實(shí)上，它們比以往任何時(shí)候都更重要。

我們使用的工具可能非常復(fù)雜；支持機(jī)器學(xué)習(xí)的工具甚至可以做出決策并實(shí)施優(yōu)化。

然而，推動(dòng)機(jī)器無法替代的創(chuàng)造性和分析過程的是 SEO 人員：

• 創(chuàng)意分析師。
• 數(shù)據(jù)科學(xué)家（控制機(jī)器的輸入）。
• 分析。
• 內(nèi)容制作者。
• 文化建設(shè)者和成功傳播者。
• 促進(jìn)銷售和幫助客戶的專家用戶。
• 跨數(shù)字渠道的戰(zhàn)略規(guī)劃。

并且有敏捷的營(yíng)銷人員可以做上述的任何組合。

它們是促進(jìn)與其他數(shù)字部門合作以確保真正全面的 SEO 戰(zhàn)略的關(guān)鍵。人類在與機(jī)器學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)技術(shù)的每次交互中扮演的三個(gè)關(guān)鍵角色：

• 訓(xùn)練：我們需要教機(jī)器執(zhí)行某些任務(wù)。
• 解釋：我們必須理解任務(wù)的結(jié)果，尤其是當(dāng)它出乎意料或違反直覺時(shí)。
• 維持：我們有責(zé)任確保以合理和負(fù)責(zé)任的方式使用該技術(shù)。

將此鏡頭應(yīng)用于我們的 SEO 技術(shù)，我們看到這三個(gè)原則是正確的。

我們需要決定哪些 SEO 任務(wù)要智能自動(dòng)化，并為我們的工具提供適當(dāng)?shù)妮斎搿?br>
我們需要了解輸出并理解它，只關(guān)注那些具有商業(yè)建設(shè)潛力的見解。

我們有責(zé)任確保搜索者的隱私受到保護(hù)，技術(shù)的價(jià)值超過成本，并且在其他方面得到了很好的利用。

您可以建立自己作為 SEO 的價(jià)值，并通過培養(yǎng)以下技能來學(xué)習(xí)使用機(jī)器學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)的技術(shù)更有效地工作：

• 數(shù)據(jù)熟練度：根據(jù)斯坦福研究人員的數(shù)據(jù)，人工智能工作的份額從 2012 年的 0.3% 增長(zhǎng)到 2019 年美國(guó)發(fā)布的總工作崗位的 0.8%。人工智能勞動(dòng)力需求正在增長(zhǎng)，尤其是在高科技服務(wù)和制造業(yè)。
• 溝通：作為如此多客戶數(shù)據(jù)的仲裁者，我們以其他部門主管和決策者可以理解的方式傳達(dá)關(guān)鍵見解和價(jià)值至關(guān)重要。
• 敏捷性：敏捷性不僅僅是一種特質(zhì)或品質(zhì)，它還是一種通過不斷的實(shí)驗(yàn)發(fā)展起來的技能。

擁抱機(jī)器學(xué)習(xí)和自動(dòng)化意味著與人類的創(chuàng)造力和技能建立協(xié)同作用。

它可以通過發(fā)現(xiàn)我們永遠(yuǎn)無法識(shí)別的 SEO 見解和模式，使我們更有創(chuàng)造力和效率。

它可以幫助我們發(fā)現(xiàn)新主題、識(shí)別內(nèi)容差距、針對(duì)特定類型的查詢和結(jié)果進(jìn)行優(yōu)化等等。

更重要的是，它可以在過于耗時(shí)、過于重復(fù)和費(fèi)力的任務(wù)上節(jié)省重要時(shí)間，因此我們可以擴(kuò)展性能。

當(dāng)這種情況發(fā)生時(shí)，我們開發(fā)新技能和進(jìn)步也是人與技術(shù)之間共生關(guān)系的一部分。