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管理數(shù)字化勞動力

時間：2022-04-11 02:54:01 | 來源：行業(yè)動態(tài)

時間：2022-04-11 02:54:01 來源：行業(yè)動態(tài)

BMO在機器人管理與人力資源方面采取一整套獨特的方法。每個機器人在企業(yè)的整個生命周期內(nèi)都遵循著完善的治理流程。為了保證這種法理模式的有效性，機器人甚至會向特定員工定期報告，這些員工也被視為管理機器人的人，負責監(jiān)督機器人的日常輸出結(jié)果。

這些具備類人工作能力的機器人能夠建立起有據(jù)可查的程序，進而保障問責制與所有權的明確歸屬。BMO擁有完善的流程，保證機器人在上機時擁有適當?shù)南到y(tǒng)訪問權限，并在自動化流程終止時撤銷相應訪問權限。而這一切與現(xiàn)有控制框架的完美融合，正是實現(xiàn)業(yè)務成功的一大關鍵因素。

關鍵詞：數(shù)字,管理,勞動力

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